Vị trí, vai trò của người phụ nữ Thủ đô ngày càng được khẳng định

Ngày 13/6, Hội Liên hiệp Phụ nữ thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Kết luận số 55-KL/TW, ngày 08/01/2013 của Ban Bí thư Trung ương Đảng (khóa XI); sơ kết 05 năm thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, ngày 20/01/2018 của Ban Bí thư Trung ương Đảng (khóa II) về tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị khóa X “về công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”, sơ kết 5 năm thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, ngày 20/01/2018 của Ban Bí thư Trung ương Đảng (khóa XII) “về tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới”.

Quang cảnh Hội nghị

Nhiều năm qua, các cấp Hội phụ nữ thành phố Hà Nội đã chủ động, sáng tạo triển khai thực hiện Kết luận số 55-KL/TW và Chỉ thị số 21-CT/TW của Trung ương, Thành ủy Hà Nội tới cán bộ, hội viên, phụ nữ; đồng thời, tích cực tham mưu cho các cấp uỷ đảng trong việc quán triệt và triển khai thực hiện tại địa phương. Nghiêm túc cụ thể hóa vào Nghị quyết Đại hội phụ nữ các cấp, thành các kế hoạch, đề án cụ thể để tổ chức triển khai thực hiện.  

Các cấp Hội đa dạng các hình thức tuyên truyền như nói chuyện chuyên đề, hơn 3.000 diễn đàn, hội thảo, tọa đàm, hội thi, giao lưu tìm hiểu kiến thức về bình đẳng giới, công tác cán bộ nữ, nâng cao vai trò của phụ nữ trong lĩnh vực chính trị, quyền của phụ nữ trong pháp luật Việt Nam, Luật Bình đẳng giới, Luật Phòng chống bạo lực gia đình, Luật Hôn nhân và gia đình, nâng cao nhận thức về tảo hôn và hệ lụy của hôn nhân cận huyết thống… 

Tham mưu đề xuất với cấp ủy, chính quyền phê duyệt, triển khai 42 đề án, kế hoạch nhằm hỗ trợ phụ nữ phát triển toàn diện về sức khỏe, phẩm chất đạo đức, nâng cao quyền năng kinh tế, phòng ngừa bạo lực và xâm hại phụ nữ, phát huy vai trò của tổ chức Hội trong xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh.

Triển khai có hiệu quả phong trào thi đua “Phụ nữ Thủ đô tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình văn minh hạnh phúc”; nhiệm kỳ 2021 - 2026 là phong trào xây dựng người phụ nữ Thủ đô “Trung hậu - Sáng tạo - Đảm đang -  Thanh lịch”, cuộc vận động xây dựng gia đình “5 không, 3 sạch”, mô hình “5 có, 3 sạch”; cuộc vận động “Phụ nữ Thủ đô ứng xử đẹp” gắn với thực hiện cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh”; thực hiện hai bộ quy tắc ứng xử của thành phố…

Phó Chủ tịch Trung ương Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam Nguyễn Thị Minh Hương trao bằng khen cho các tập thể

Hoạt động hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế, giảm nghèo bền vững tiếp tục được triển khai hiệu quả bằng nhiều giải pháp thiết thực như: Tổ chức tập huấn kiến thức khoa học kỹ thuật, chuyển đổi cơ cấu cây trồng vật nuôi, trao đổi kinh nghiệm phát triển kinh tế, tín chấp giúp phụ nữ tiếp cận nguồn vốn vay, hỗ trợ phụ nữ khởi sự kinh doanh, khởi nghiệp, ứng dụng thương mại điện tử. 

Thực hiện Đề án 939 về “Hỗ trợ phụ nữ Thủ đô khởi nghiệp” giai đoạn 2018- 2025, các cấp Hội tổ chức 1.870 khóa đào tạo trực tiếp và trực tuyến; giúp 11.500 phụ nữ khởi sự kinh doanh, khởi nghiệp và nữ chủ hộ kinh doanh, chủ doanh nghiệp nâng cao kiến thức và năng lực quản lý sản xuất, kinh doanh; 3.250 phụ nữ được kết nối hỗ trợ khởi sự kinh doanh, khởi nghiệp. 

Hội LHPN thành phố đã hỗ trợ thành lập 20 hợp tác xã, 30 tổ hợp tác và 89 tổ liên kết do phụ nữ làm chủ; hỗ trợ 127 nữ chủ doanh nghiệp phát triển sản phẩm OCOP; kết nối hỗ trợ 650 doanh nghiệp, Hợp tác xã do phụ nữ làm chủ tham gia các chương trình xúc tiến thương mại, hội chợ trực tiếp và trực tuyến do các Sở, ngành tổ chức... 

Theo báo cáo Cục Thống kê Hà Nội, tính đến cuối năm 2022: Tỷ lệ nữ tham gia lực lượng lao động là 48,5%; Tỷ lệ nữ có việc làm/tống số người có việc làm là 48,79%; Tỷ lệ lao động nữ làm công hưởng lương là 30,4%; Tỷ trọng lao động nữ có việc làm trong khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản là 7,8%; Tỷ lệ nữ giám đốc/chủ doanh nghiệp, hợp tác xã là 21,1%.

Với sự quan tâm của cấp ủy các cấp, đội ngũ cán bộ nữ của Thủ đô đã trưởng thành cả về số lượng và chất lượng. Vai trò và vị trí của phụ nữ trong gia đình và xã hội ngày càng được khẳng định và đề cao. Tỷ lệ cán bộ nữ tham gia vị trí quản lý, lãnh đạo ở các cấp có chuyển biến khá tích cực. Từ năm 2018 đến nay, một số cán bộ nữ, cán bộ Hội đã được luân chuyển, bổ nhiệm giữ các cương vị lãnh đạo cấp ủy, chính quyền, các ban Đảng, MTTQ và các đoàn thể các cấp. Tỷ lệ nữ tham gia Ban Chấp hành Đảng bộ 3 cấp nhiệm kỳ 2020-2025 tăng so với nhiệm kỳ 2015-2020.

Trong khuôn khổ hội nghị, Hội Liên hiệp Phụ nữ thành phố Hà Nội đã khen thưởng 8 tập thể có thành tích xuất sắc.